Un-e juriste-coordinateur-rice en milieu pénitentiaire
en CDI à partir du 18 août 2025
Droits d’urgence est une association humanitaire créée en 1995 ayant pour objet la lutte contre l’exclusion par l’accès au droit. Elle organise, coordonne et gère des permanences et dispositifs d’accès au droit généralistes sur le territoire francilien en mobilisant une équipe de 48 salarié-es et plus de 350 bénévoles professionnel-les du droit.
Droits d’urgence intervient en milieu pénitentiaire depuis 1999 et assure la coordination et l’animation du Point d’accès au droit (PAD) du centre pénitentiaire de Paris La Santé depuis 2005. Le PAD du centre pénitentiaire de Paris La Santé assure des permanences d’information, d’orientation et d’accompagnement juridiques gratuites à destination personnes détenues au centre pénitentiaire.
IDENTIFICATION DU POSTE
Intitulé du poste : Juriste-coordinateur-rice en milieu pénitentiaire
Nature du contrat : CDI
Statut du poste : Salarié-e
Temps de travail :
- Temps plein (35 heures hebdomadaires)
- Horaires entre 8h et 18h selon les nécessités de service et d’organisation de l’activité
Localisation du poste :
Affectation principale :
– Centre pénitentiaire de Paris La Santé : 42 rue de la Santé 75014 Paris
Affectations occasionnelles :
– Siège de Droits d’urgence : 5 Rue du Buisson Saint-Louis 75010 Paris
– Déplacements occasionnels, en Ile-de-France, à prévoir dans l’exercice des missions (Rendez-vous avec le CDAD, le Barreau de Paris, avec les préfectures, Accompagnements extérieurs des personnes bénéficiaires etc.)
PRESENTATION DE L’EQUIPE
Nom du dispositif : Point d’accès au droit du centre pénitentiaire de Paris La Santé (PAD Santé)
Mission du dispositif :
Assurer l’accès au droit (information, orientation et accompagnement juridiques et administratifs) gratuit des personnes détenues au centre pénitentiaire et de leurs familles.
Liens hiérarchiques :
- N-1 : Aucun-e
- N+1 : Directeur adjoint
- N+2 : Directrice
Liens fonctionnels :
Tutorat possible de juriste(s) stagiaire(s)
Sous un lien fonctionnel avec la responsable des formations
DESCRIPTION ET MISSIONS DU POSTE
Missions juridiques en milieu pénitentiaire
- Missions juridiques en milieu pénitentiaire
– Informer, orienter et accompagner les personnes détenues dans leurs demandes et leurs démarches juridiques ainsi que leurs familles
– Assurer le suivi des dossiers des personnes détenues en lien avec les partenaires du PAD (administration pénitentiaire, Service pénitentiaire d’insertion et de probation, UCSA, SMPR, Barreau, CDAD, etc.)
– Organiser et animer des actions d’informations collectives et de diffusion générale des informations juridiques
– Saisir des dossiers numériques des personnes et les statistiques des activités
– Participer à l’archivage les dossiers des détenus libérés ou transférés
– Participer à la vie de l’association et aux réseaux inter-associatifs - Missions de coordination
– Organiser les activités du dispositif :
o Permanences juridiques hebdomadaires et activités du PAD
o Permanences juridiques hors les murs
o Permanences juridiques bi-mensuelles du Barreau de Paris
– Piloter, évaluer et adapter l’organisation du dispositif
– Etablir les rapports semestriels et annuels d’activité
– S’assurer de la tenue des statistiques d’activité et de leur transmission dans les délais impartis
– Entretenir, développer et gérer le réseau partenarial (administration pénitentiaire, Service pénitentiaire d’insertion et de probation, UCSA, SMPR, Barreau, CDAD, etc.) :
o Préparer la rédaction et la négociation des conventions de partenariats et des protocoles avec l’établissement, s’assurer de leur renouvellement et de leur bonne exécution
o Assurer des réunions régulières de coordination avec les partenaires
o Préparer, organiser et co-animer (avec le directeur adjoint et le CDAD) le comité de pilotage annuel du dispositif
– Recrutement et tutorat possible d’un-e juriste stagiaire
– Intervenir ponctuellement dans le cadre de colloques, conférences …
– Participer aux demandes de financement en lien avec le directeur adjoint.
Conditions de travail
Travail essentiellement effectué in situ, au PAD Santé.
Télétravail occasionnel possible pour le suivi des dossiers et les tâches administratives.
Posture assise et travail sur écran.
Expériences professionnelles /compétences requises
Expérience souhaitée en matière de permanences juridiques
Expérience souhaitée en milieu privatif de liberté
Expérience en milieu associatif appréciée
Sensibilisation à l’univers carcéral et à un public en situation d’exclusion
Diplômes : Titulaire d’un Master 1 en droit (ou équivalent) au minimum
Savoir-faire
Connaissances juridiques généralistes
Connaissances en droit des étrangers et procédure pénale
Savoir recevoir, écouter et accompagner juridiquement un public en situation d’exclusion
Savoir mener des entretiens dans un contexte carcéral
Bonnes capacités rédactionnelles
Maitrise des outils informatiques
Maitrise de la recherche juridique
Savoir-être
Sens de l’écoute et du contact
Aptitude au travail en équipe en effectif restreint
Aptitude à travailler en partenariat pluridisciplinaire
Capacité d’adaptation, polyvalence, rigueur, autonomie et réactivité
Fiabilité et discrétion
CONDITIONS ET AVANTAGES
Rémunération du poste
Application de la grille de salaire « juriste-coordinateur-rice sans management ». Salaire d’embauche : 2.225,00 € bruts mensuels.
Périphériques de rémunération
- Tickets restaurant : Carte Swile (montant unitaire 8,00 €) – Prise en charge employeur 60%
- Mutuelle : SMI – Prise en charge employeur 85%
- Prévoyance : Chorum – Prise en charge employeur 70%
- Transport : Remboursement à hauteur de 50% des abonnements de transport publics + Forfait mobilité durable (8,00 € par mois)
- Accord de télétravail, avec indemnité, sous réserve d’éligibilité du poste (permanences juridiques exclues du télétravail, uniquement sur place)
- Cartes cadeau de fin d’année pour salarié-es et enfants de moins de 16 ans
Repos
6 semaines (30 jours) de congés payés par an, du 01/01 au 31/12 + report des congés non pris dans une limite d’1 an maximum
Congé menstruel rémunéré
Rémunération des jours enfants malade et d’1/2 jour de rentrée scolaire
Congé rémunéré en cas d’interruption volontaire de grossesse ou d’interruption non volontaire de grossesse
Formation et suivi
Formations à l’embauche & en continue
Accompagnement par séances d’analyse des pratiques professionnelles
DATES ET PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Date de prise de poste : Poste à pourvoir impérativement le 18 août 2025, avec une période de doublon et de passation des dossiers (2 semaines).
Date d’envoi des candidatures : Jusqu’au 16/07/2025 maximum
Dates d’entretiens de recrutement : Du 18 au 25/07/2025
Nombre d’entretiens : 1 entretien avec l’actuelle juriste-coordinatrice du Point d’accès au droit pénitentiaire de la Santé et le directeur adjoint
Envoi des candidatures : A Clémence Serret, juriste-coordinatrice du PAD pénitentiaire de la Santé, cserret@droitsdurgence.org
et Alexandre Moreau, directeur adjoint, amoreau@droitsdurgence.org
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Aucune candidature ne sera traitée par téléphone.
Les CV sont conservés dans nos bases de données pendant une période d’un an
Tou-te candidat-e dispose d’un droit d’effacement et de modification des données personnelles
enregistrées dans le cadre d’un dépôt de candidature.
Pour exercer ce droit, merci d’adresser un courriel de demande à l’attention des personnes en charge du recrutement